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沈陽企業拖欠農民工工資將進
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發布時間:2016-08-31 10:43    瀏覽次數:3582

 日前,沈陽市政府下發《關于全面治理拖欠農民工工資問題的實施意見》,沈陽市將建立拖欠農民工工資“黑名單”制度,失信企業將受懲戒。

 企業要以貨幣形式向農民工按月支付工資。在工程建設領域,嚴禁以“發放生活費”替代按月支付工資。工期不足1個月的短期或臨時性用工,施工企業應在工作任務完成當日或按日支付工資。任何企業不得以工程款未到位等為由克扣或拖欠農民工工資,不得將合同應收工程款等經營風險轉嫁給農民工。

 推廣“智慧工地農民工管理”系統,實行農民工實名制信息化管理制度。在工程建設領域,施工企業在施工現場要按標準安裝信息化管理終端設備,為招用的農民工辦理“實名制電子考勤卡”,刷卡進場施工。

 推行銀行代發工資制度。推動各類企業委托銀行代發農民工工資。企業確因生產經營困難等原因需要延期支付農民工工資的,應及時向當地人力資源社會保障部門、工會組織報告,延期支付原則上不得超過1個工資支付周期。

 建立拖欠工資企業“黑名單”制度,定期向社會公開有關信息,對其經營活動依法給予限制。將查處的企業拖欠工資情況納入政府信用信息交換平臺、城鄉建設等行業主管部門信用信息平臺及人民銀行企業征信系統。


    對拖欠工資的失信企業,由有關部門在政府資金支持、政府采購、招投標、生產許可、資質審核、融資貸款、市場準入、評優評先等方面依法依規予以限制,特別是對于在建設工程領域發生拖欠農民工工資行為的企業,城鄉建設等行業主管部門要根據違法情節依法對其資質和市場準入等進行嚴格限制,使失信企業在全國范圍內“一處違法、處處受限”,提高企業失信違法成本。
                                                                                                                                                                                        沈陽晚報、沈陽網記者 王曉婷


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